Dirigeants – Employeurs
Nous vous informons que le SMIC augmente de nouveau au 1er août 2022.
Le taux horaire brut du Smic est porté à 11,07 € au 1er août 2022 (au lieu de 10,85 € depuis le 1er mai 2022), soit un relèvement automatique de 2,01 % dû au niveau de l’inflation qui ne cesse de progresser.
Il s’agit de la troisième augmentation depuis le début de l’année 2022.
Les chiffres à retenir :
> Taux horaire : 11.07 € brut
> Montant mensuel : 1 678.99 € brut
> Minimum garanti : 3.94 €
Les principales incidences du relèvement du SMIC :
Pour rappel, si vos salariés sont déjà rémunérés au-delà du SMIC et du minimum conventionnel, cette augmentation du SMIC ne vous impacte pas de façon obligatoire.
> La revalorisation du SMIC impacte le salaire horaire des jeunes travailleurs de moins de 18 ans
> Cette revalorisation du Smic a également des répercussions sur la rémunération des apprentis et des salariés en contrat de professionnalisation. Ceux-ci bénéficient en effet d’un salaire minimum calculé en fonction d’un pourcentage du montant du Smic, lequel varie suivant leur âge et soit leur ancienneté (apprentis), soit leur niveau de qualification (contrat de professionnalisation).